Les coûts salariaux dans l'industrie en 1972

Bien qu'elle soit déjà un peu ancienne, l'enquête communautaire sur lecoût de la main-d'œuvre dans l'industrie réalisée par l'INSEE en 1972 apporte des éléments d'information sur les charges salariales supportées par les entreprises et sert de base aux comparaisons internationales dans ce domaine.On met ainsi en évidence les disparités importantes qui existent dans les coûts salariaux selon les activités industrielles : le coût horaire moyen pour l'ensemble des salariés variait en 1972 de 30 F pour quelques activités particulières comme l'extraction et le raffinage du pétrole, à 10 F environ pour le groupe des industries de consommation.Par ailleurs, les charges salariales n'ont pas grande influence sur les écarts.Responsableen partie de ces différences,la structure des qualifications ne les explique pas en totalité; notamment, on constate que le coût salarial ouvrier s'accroît avec la taille des établissements.L'analyse des composantes du coût montre que la part des charges est plus élevée pour les ouvriers que pour les employés (respectivement 29,2 % et 25,7 %).Enfin,les charges et les salaires n'ont. pas connu des évolutions parallèles entre 1966 et 1972 : en raison principalement de la suppression de la taxe de 5 % sur les salaires en 1968, la part des charges dans le coût salarial a diminué.