Adeguati 'percorsi di carriera' e un sistema di incentivazione più motivante per migliorare la gestione del personale in sanità

Citation
Davide Amodeo et al., Adeguati 'percorsi di carriera' e un sistema di incentivazione più motivante per migliorare la gestione del personale in sanità, MECOSAN. Management ed economia sanitaria, 1(3), 1992, pp. 46-53
Journal title
MECOSAN. Management ed economia sanitaria
ISSN journal
11216921 → ACNP
Volume
1
Issue
3
Year of publication
1992
Pages
46 - 53
Database
ESSPER
SICI code
1121-6921(1992)1:3<46:A'DCEU>2.0.ZU;2-4