IL MODELLO DEI CINQUE FATTORI: ANALISI CONGIUNTA DELLE COMREY PERSONALITY SCALES, DEL QUESTIONARIO DEI CINQUE FATTORI E DEL NEO PERSONALITY INVENTORY; THE FIVE FACTOR MODEL: COMPARED ANALYSIS OF COMREY PERSONALITY SCALES, FIVE FACTOR QUESTIONNAIRE AND NEO PERSONALITY INVENTORY

I risultati di un gran numero di studi hanno evidenziato la riconducibilità al Modello dei Cinque Fattori (o "Big Five") dei modelli della personalità sviluppati nell'ambito della tradizione fattorialista da autori quali Cattell, Guilford, Eysenck. Tale modello comprende i fattori Estroversione/Introversione, Gradevolezza (o Amicalità)/Ostilità, Coscienziosità, Stabilità Emotiva/Nevroticismo, Intelletto (o Apertura all'Esperienza). Nel presente contributo vengono esaminate le relazioni tra il modello di Comrey (misurato tramite il questionario Comrey Personality Scales e comprensivo dei fattori Fiducia, Ordine, Conformismo Sociale, Attività, Stabilità Emotiva, Energia, Mascolinità ed Empatia) e il Modello dei Cinque Fattori (misurato tramite i questionari NEO-PI e QCF). Due analisi fattoriali di second'ordine sono state effettuate sui punteggi totali delle scale comprese nei 3 questionari, e sul sesso dei rispondenti. I risultati di tali analisi evidenziano la convergenza della tassonomia proposta da Comrey con il Modello dei Cinque Fattori: infatti sei degli otto fattori del CPS sono sostanzialmente riconducibili a quattro dei Big Five, mentre soltanto la Mascolinità e il Conformismo Sociale risultano alieni a tale modello. I risultati sembrano quindi supportare anche nel contesto italiano la validità del Modello dei Cinque Fattori nel dominio dei questionari.